概要：产生的文件的回收、 整理、分类、立卷、登记、装订、归档工作； 3、保证公司合法用工的各项事务办理，如，（１）在职和新增、或离 职员工的公积金、社保的办理；（２）、社保劳动年审；（３）、残疾人 用工年审等； 4、协助上级领导组织骨干人员招聘及自行进行一般用工的招聘； 5、协助领导制定并执行薪酬考核制度； 6、组织新进员工进行入职培训； 7、办理工商变更、工商年检、组织机构代码证的变更、年检； 8、酒店、机票的预订 9、策划、筹备各类型大中小型的会议及会议记录和文字材料的整理工 作 20xx年起，因公司发展需要，调整部门设置，决定外聘律师顾
行政经理/法务专员求职简历表,http://www.dxs51.com
| 姓 名： |
区小姐 |
国籍： |
中国 |
照片 |
| 目前所在地： |
广州 |
民族： |
汉族 |
| 户口所在地： |
广州 |
身材： |
160 cm50 kg |
| 婚姻状况： |
未婚 |
年龄： |
26 岁 |
| 人才类型： |
普通求职 |
| 应聘职位： |
行政经理/主任/主管：行政经理或专员、律师助理：法务经理或专员、行政/人事类：高级秘书 |
| 工作年限： |
3 |
职称： |
无职称 |
| 求职类型： |
全职 |
可到职日期： |
随时 |
| 月薪要求： |
3500--5000 |
希望工作地区： |
广州 |
| 个人工作经历： |
| 公司名称： |
广州东送集团有限公司起止年月：2008-01 ～ 2009-10 |
| 公司性质： |
民营企业所属行业：机电设备，电力，动力 |
| 担任职务： |
行政人事部副经理 |
| 工作描述： |
1、公司各类文函的草拟、发送；监督来文处理及汇报工作；
2、制定档案管理制度，落实公司业务和管理过程中产生的文件的回收、
整理、分类、立卷、登记、装订、归档工作；
3、保证公司合法用工的各项事务办理，如，（１）在职和新增、或离
职员工的公积金、社保的办理；（２）、社保劳动年审；（３）、残疾人
用工年审等；
4、协助上级领导组织骨干人员招聘及自行进行一般用工的招聘；
5、协助领导制定并执行薪酬考核制度；
6、组织新进员工进行入职培训；
7、办理工商变更、工商年检、组织机构代码证的变更、年检；
8、酒店、机票的预订
9、策划、筹备各类型大中小型的会议及会议记录和文字材料的整理工
作
20xx年起，因公司发展需要，调整部门设置，决定外聘律师顾问，
取消法律部，本人被公司调整至行政人事部工作后，除了以上工作外，同时兼顾处理公司基本法律事务，及与律师顾问沟通联系工作。 |
| 离职原因： |
个人发展前景 |
| |
| 公司名称： |
广州东送集团有限公司起止年月：2006-07 ～ 2007-12 |
| 公司性质： |
民营企业所属行业：机电设备，电力，动力 |
| 担任职务： |
法律部 法务专员 |
| 工作描述： |
1、公司业务经营过程中涉及的合同草拟、审核、修改；
2、处理公司经营管理过程中产生的各类中小型经济纠纷，如，诉讼
准备过程中，案件情况的实地了解及所需证据材料的收集、诉讼文书
的草拟、到法院应诉；
3、部门合同及诉讼资料的整理归档。 |
| 离职原因： |
岗位调动 |
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| |
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