企业在面试时要求的7个特性
[05-04 23:44:13] 来源:http://www.dxs51.com 面试技巧 阅读:9697次
概要:企业在面试时,到底想要考查应试者什么呢?如果把企业对新进公司的职员形象的共通性要求归纳出来,有以下几个重点:1、 个性、独创性(企业希望广招人才)2、 协调性(在企业中的合作能力)3、 积极性、自主性(是否有自己的主见)4、 判断力、实践力(能否做出正确的判断,并立即付诸实际行动)5、 应用能力(能否随机应变)6、 忍耐力、坚持性(能否以顽强的毅力将工作完成)7、 体力(能否胜任艰苦的工作)阅读本文后毕业生简历网还为您推荐了更多相关的文章参考: 如何挽救失败的面试 如何英语面试口语 如何克服面试怯场
企业在面试时要求的7个特性,http://www.dxs51.com企业在面试时,到底想要考查应试者什么呢?如果把企业对新进公司的职员形象的共通性要求归纳出来,有以下几个重点:
1、 个性、独创性(企业希望广招人才)
2、 协调性(在企业中的合作能力)
3、 积极性、自主性(是否有自己的主见)
4、 判断力、实践力(能否做出正确的判断,并立即付诸实际行动)
5、 应用能力(能否随机应变)
6、 忍耐力、坚持性(能否以顽强的毅力将工作完成)
7、 体力(能否胜任艰苦的工作)
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